Wie viele Arbeitstage in 2026 in Malawi?

Kurzreferenz für Planung und Lohnabrechnung. Öffnen Sie den Werktage-Rechner , um Wochentage zu ändern, einen Monat zu wählen oder eine Region hinzuzufügen.

Kurzantwort: Malawi hat 249 Arbeitstage in 2026 für eine Standardwoche Montag-Freitag im Zeitraum von Jan 1, 2026 bis Dec 31, 2026.

Arbeitstage Monat für Monat (2026)

Gezählte Wochentage: Montag-Freitag.

MonatArbeitstageFeiertage im Monat (Kalendertage)
Januar202
Februar200
März202
April203
Mai192
Juni220
Juli221
August210
September220
Oktober211
November210
Dezember213

Feiertage in 2026 (Malawi)

Nationale Feiertage im gleichen Datumsbereich wie die Arbeitstagsberechnung.

DatumName
Jan 1, 2026Neujahr
Jan 15, 2026Gedenktag John Chilembwe
Mar 3, 2026Tag der Märtyrer
Mar 20, 2026Eid al-Fitr
Apr 3, 2026Karfreitag
Apr 4, 2026Karsamstag
Apr 6, 2026Ostermontag
May 1, 2026Erster Mai
May 14, 2026Gedenktag Kamuzu
Jul 6, 2026Unabhängigkeitstag
Oct 15, 2026Muttertag
Dec 25, 2026Erster Weihnachtstag
Dec 26, 2026Zweiter Weihnachtstag
Dec 28, 2026Arbeitsfrei für Zweiter Weihnachtstag

Kernaussagen

Arbeitstage gesamt

249 Tage

Standardwoche Montag-Freitag in 2026.

Monat mit den meisten Arbeitstagen

Juni, Juli und September

22 Arbeitstage.

Monat mit den wenigsten Arbeitstagen

Mai

19 Arbeitstage.

Eingerechnete Feiertage

14 Tage

Nationale Feiertage sind von der Summe ausgeschlossen.

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Häufig gestellte Fragen

Wie viele Arbeitstage gibt es in Malawi in 2026?

Malawi hat 249 Arbeitstage in 2026 mit Standardwoche Montag-Freitag, nationale Feiertage ausgeschlossen.

Sind Feiertage in der Berechnung enthalten?

Ja. Nationale Feiertage in 2026 werden von der Arbeitstagssumme abgezogen (etwa 14 Kalendertage in diesem Datensatz).

Welcher Monat hat die wenigsten Arbeitstage?

Mai hat die wenigsten Arbeitstage, nämlich 19.

Kann ich die Arbeitswoche anpassen oder eine Region einbeziehen?

Ja. Nutzen Sie den Werktage-Rechner, um Wochentage zu ändern, eine Region zu filtern (falls verfügbar) oder einen eigenen Zeitraum zu berechnen.

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